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【实用公文标题】
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深化教育,政治定力增动力,解决想干真为的问题。* A7 y1 B/ t5 s" I
实化职能,下方权力给动力,解决敢干愿为的问题。4 o, c3 k* _4 m; G7 S) l3 [/ V# R) H
优化环境,发展实力变动力,解决促干助为的问题。
3 d5 d* i% k) k- @5 p严化督导,传导压力驱动力,解决实干有为的问题。
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建章立制,让核心价值观落地。
' S0 V; @. j7 y6 z4 x构建载体,让核心价值观入心。. {2 s- X- N% }, h1 B! S& ?% @
融入实践,让核心价值观生根。
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开拓创新谋发展 锐意进取谱新篇
, o, ~& ^% Y0 {0 [一、走改革创新之路,以“五化管理”促进服务保障上水平9 @2 d% D3 P* c
一是围绕集约化下功夫;二是围绕制度化下功夫;三是围绕品牌化下功夫;四是围绕社会化下功夫;五是围绕民主化下功夫。, a; @0 C6 Z! `# c. r( Z. m
二是兴厉行节约之风,以“五项措施”谋求公共机构节能新突破 R4 _! a$ t$ |- A# n* e* _0 v
一是抓体制构建;二是抓资金支撑;三是抓监督管理;四是抓项目带动;五是抓宣传引导。
5 b, s: U, t5 [- T d/ \三、夯立局固本之基,以“五种风气”凝聚干事创业正能量。
2 k2 a/ Y% S$ F% F, B% ]7 q一是积极倡导崇尚学习、思考工作、研究问题的良好风气。4 [* E# A/ \) T2 i) _
二是积极倡导爱岗敬业、艰苦创业、建功立业的良好风气.
) |3 |4 }& i) D* H, o; t1 }( k& j三是积极倡导各负其责、雷厉风行、真抓实干的良好风气。
% y1 x( ^" E0 m( V8 e四是积极倡导服务机关、服务职工、服务群众的良好风气。. A Y$ }7 }: s3 `# Z, l1 m
五是积极倡导和衷共济、和睦相处、和兴万事的良好风气。
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& J( Y9 u4 D) t9 K3 v; k抓学习 重提升 打造高素质职工队伍新形象
; K; m" c+ v) K4 T; g' `6 o5 s抓宣传 重实效 推进公共机构节能工作有序开展
, l% I1 M1 e0 t抓制度 重管理 促进党风廉政建设再上新台阶
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/ m7 l4 [0 d8 \' l- U【示例一】! Y- d, _2 `" m! \* Z
全力打造美丽后勤 全面助力美丽XX7 z( R j! Y8 u# o P/ X
一、打造文化后勤,塑造美丽后勤的文化之美;1 K: P) F1 B4 C, H8 x5 F
一是抓学习提水平;二是抓素养提素质;三是抓培训提技能;
% f7 a1 t+ C! _* r- `二、打造品质后勤,塑造美丽后勤的品质之美
6 a& S/ h l% k3 Y( n一是推动开门办后勤;二是推动制度管后勤;三是加强监管提品质。$ h9 k; Z$ g" k7 i" C+ \
【示例二】
2 c* Z8 Q5 K, ]5 a: K" A* x$ I捐款捐物献爱心;
4 O9 C' M* M# M4 j3 A8 r0 C连心解忧聚民心;
. K4 S. M. a; ]6 h) K* v, R, U) X微信服务暖人心。
% s7 c6 } K9 f4 \% l【示例三】
. d. m' |0 A& p; w2 w以求真务实的态度,积极参与综合调研。
& }% J$ o* r7 W, |) B$ ]以为领导决策服务为目的,把好信息督查关。
, v, L4 p3 Y- @) O; P2 n& q以体现xx水平为责任,进一步规范工作。
) M/ {3 q1 H# l以畅通安全为保障,全力指导机要保密工作。
+ n5 b5 u& W9 U6 r. v以立此存照为借鉴,协调推进档案史志工作。0 p# J# o4 {; _9 y% P- _" I
以安全稳定为基础,积极稳妥做好信访工作。& Q" \ M4 {6 z: l4 d5 v
以服务机关为宗旨,全面保障后勤服务。2 u p! u# h" w% X& P& a) h
以整体推进为出发点,协调做好xx工作。 I7 r9 r2 k* f9 ]% S, {
以周到服务为前提,xx工作迅速到位。- j5 o3 f/ n* @ C
以提高服务水平为目标,开始推行xx。
# n( f' s% V% W, c/ j: ~( [; I【示例四】
' t3 H: \: b" X" p2 F7 I坚持以学促能,着力提升干部队伍素质;坚持固本强基,着力增强支部堡垒作用;坚持勤廉从政,着力优化作风效能;坚持改革创新,着力推动后勤工作发展。
* _/ U; X* k g适应新常态 把握新要求 不断开创机关事务工作新局面,
! y5 X, ?, c5 z; g0 e* }一、围绕目标 真抓实干 2017年机关事务工作成绩喜人6 ^3 f* n1 Z, y. S# a4 u2 c' {
提倡绿色行动,避免指尖上的浪费;提倡实在行动,避免接待上的浪费;提倡简会行动,避免会务上的浪费;提倡健身运动,避免车轮上的浪费,提倡防损行动,避免水电上的浪费。
& b1 P- j' Z8 o! u! U2 \二、转变作风 提升效能 打造机关优质服务品牌 G+ o- b g7 Z# g' G2 r
对标找差,夯实工作基础;履职尽责,做好环境整治;
1 e6 Y2 H, M9 Q5 |加强理论武装,持续推进学习型党组织的建设;
; j& h3 F( B% f+ z# b. o加强作风建设,进一步树立为民务实清廉的良好形象;
" |# z6 p/ N8 a( K" N加强基层组织建设,努力在推动《条例》贯彻上见成效。$ Z! a7 c u" Q3 E* ?
把握大势,进一步增强做好机关事务管理工作的使命感和紧迫感;
x3 K% G# b9 u三、抢抓机遇,攻坚克难 推进机关事务工作创新发展。5 n" y/ J7 V! q9 f' w
锐意进取,不断推进机关事务管理工作再上新台阶
; m! M0 F: ~3 X, y重在观念转变,不断适应形势发展的需要;重在方式创新,不断优化服务保障的方法;重在事业留人,不断增强干部职工的凝聚力。
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坚持四个导向 着力提升机关事务管理工作水平
( E1 W# }/ V0 r# ^坚持集约导向,降行政成本、升服务效益。
" l8 y( X% ?0 ~% i/ W4 L坚持依法导向,扎制度笼子、依规矩办事。
( |4 m! _+ W f4 V. F0 C$ X( K坚持问题导向,查存在问题、看落实质效。8 j& q$ r, h) C, Q, ^1 [/ W
坚持服务导向,改工作作风、问满意程度。, Q8 \7 g! N8 A
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一要始终坚持与时俱进,争做勤学善思的先锋模范;
" J% i" Q3 \4 e5 o二要始终坚持创先争优,打造坚实过硬的战斗堡垒;: E% I6 a2 c+ y. a' ?& O0 _5 e
三要始终坚持为民务实,树立优质一流的勤廉形象;/ ~3 T3 X* P7 ~& @- x2 P% ]2 ^
四要始终坚持创新创优,实现后勤事业的率先领先。 F' b1 r6 Q+ \
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厚植根基,丰润道德沃土
( `. P6 l% h% H( p聚共识——大力推进宣传教育(高起点谋篇布局,多层面学习教育,立体式宣传引导);
8 w$ C, C6 `& d9 A2 p1 W树导向——广泛培育先进典型(典型类别多样化,典型选树常态化,典型宣传形象化);8 |. L4 ~9 i! q1 k6 _4 o* R7 C
培根基——创新特色课堂(推进主题性场馆建设,创新乡土型阵地打造,丰富内涵式功能);6 v9 G" a2 x3 T) t
促实践——多元搭建参与平台(文明餐桌行动,文明交通行动,文明旅**动,志愿服务行动);
$ G: m: {0 t! b: x! z Q8 {建规范——刚性推动形成风尚(村规民约促民风,诚信建设树政风,完善监督转作风,舆情引导扬新风)。2 @! f# n/ e$ l. y1 q; f8 p
向善崇德,凝聚正能量
$ h1 ~: C% H% R# }5 M) p+ Q8 _3 j. ?一是搭建平台凝聚群众共识;二是发动基层群众选评模范;三是以文化人培育道德沃土;四是创新载体推动群众实践,五是健全制度实现常态长效。
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思路创新,找准工作着力点;
: I) |' C1 q) V: B% {7 |! @3 h6 f观念创新,适应需求多元化;
# O9 E& J8 A" a2 ?) h机制创新,提升服务能效性。
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优质服务彰显成效;强化安保保驾护航;丰富载体夯实管理。- x9 j. T* v' \2 p: {) Z1 h3 L( J
. Z9 A5 A' L. `保特色 出亮点 创品牌$ K& q- |# P9 n- O& Y+ h% I, s
不断追求卓越 弘扬品牌效应
1 t, l; {9 H1 f% t2 Y完善制度促规范、提高水平增效率、换位思考优服务
# `, b' ^6 ?) m科学管理 优化服务 推进机关事务工作再上新台阶+ ?7 J' F% n2 g' G& @
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" q7 O/ ?- }* r! _% q$ ]7 f: A转变工作作风,在解决急难问题中体现高效;- r3 u: T1 Q1 p
强化服务保障,在满意率不断提升中彰显优质;
$ ~/ q c" A! z2 E9 g$ E提高管理水平,在以创新谋发展中注重科学;$ U1 c! q9 T- n t0 u5 e( m4 Z1 g% v
加强建章立制,在从严履职中践行规范操守。1 c! _ q# O( w$ @2 y
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深化队伍建设,构建凝心聚力良好氛围;
- a. W( ?8 _$ P% c1 U) ~5 B践行廉政责任,营造风清气正工作环境。
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( |& j6 |4 B8 \0 @$ H走基层 寻求服务延伸新突破
" k: o: x B- N! u z立标兵 提升服务创新新技能9 o7 F" x6 Q9 x6 c
谋转型 完善服务管理新机制
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+ I* e! S6 H5 m4 ^+ P& U, [7 i规定动作,自选动作) L+ U5 s! O( g7 I0 p
规定动作不走样自选动作有特色
1 q* j7 s7 Y. H b6 Z规定动作做到位自选动作重实效
1 p" \% M$ m' {! p+ z+ ]4 m“规定动作”出经典、“自选动作”出亮点
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着眼特点明思路 |