7 t/ `5 U! e$ C公文写作培训班
% c* d/ Z# n" J! H4 I' ]1 d8 J【实用公文标题】
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+ R T: D* O! q" k. u& q深化教育,政治定力增动力,解决想干真为的问题。, Z+ A; C) g. X
实化职能,下方权力给动力,解决敢干愿为的问题。
) t+ h+ ?0 m' w/ f优化环境,发展实力变动力,解决促干助为的问题。
/ k. f! V+ ?6 Q# H* |* T严化督导,传导压力驱动力,解决实干有为的问题。" a* T, t( L% \6 q4 X, T
4 G" K% f' G0 s! ^建章立制,让核心价值观落地。1 F5 _+ j+ J' a) k
构建载体,让核心价值观入心。3 R9 t* z$ ^* z Y) M5 U
融入实践,让核心价值观生根。. ~9 Z& d1 {7 x' P( k
; H8 G* i- a2 O; E% }+ M. u
" |5 ~5 }! R: _$ |3 a1 H开拓创新谋发展 锐意进取谱新篇! S- J+ X7 G0 I& V, {
一、走改革创新之路,以“五化管理”促进服务保障上水平" h5 A/ B/ h" u. q1 S
一是围绕集约化下功夫;二是围绕制度化下功夫;三是围绕品牌化下功夫;四是围绕社会化下功夫;五是围绕民主化下功夫。
2 T% _, T" D B6 w( z- v二是兴厉行节约之风,以“五项措施”谋求公共机构节能新突破, X) s) S3 ~# c8 w4 n, g
一是抓体制构建;二是抓资金支撑;三是抓监督管理;四是抓项目带动;五是抓宣传引导。
6 ~- A3 y7 w* e" ]5 q/ Q( j9 H三、夯立局固本之基,以“五种风气”凝聚干事创业正能量。
; {) z1 y( L: S& @2 q一是积极倡导崇尚学习、思考工作、研究问题的良好风气。
z T- e/ ]4 a# V5 y% P/ g二是积极倡导爱岗敬业、艰苦创业、建功立业的良好风气.
* F4 Z0 v; D/ k# a! s2 @6 ?三是积极倡导各负其责、雷厉风行、真抓实干的良好风气。
9 ?, K+ i5 f% D& M( i5 ^, |. U% ^' p四是积极倡导服务机关、服务职工、服务群众的良好风气。
+ }& R9 y+ J8 q5 Q五是积极倡导和衷共济、和睦相处、和兴万事的良好风气。
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抓学习 重提升 打造高素质职工队伍新形象, A1 c+ w" L; z; Z4 {0 R
抓宣传 重实效 推进公共机构节能工作有序开展2 s+ F2 K: y D- n. V! y0 {( Q( C; j( `
抓制度 重管理 促进党风廉政建设再上新台阶
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. d7 T* i5 {6 A) x: e& E【示例一】$ f/ C. a. ?( N1 } V' \/ C
全力打造美丽后勤 全面助力美丽XX/ r1 i m$ z6 _ }
一、打造文化后勤,塑造美丽后勤的文化之美;
7 O; D; [9 a; f8 |/ @8 S4 ^ q一是抓学习提水平;二是抓素养提素质;三是抓培训提技能;4 ? l5 _, `9 ?0 [! u# Q, S
二、打造品质后勤,塑造美丽后勤的品质之美
' o) L; D% M/ g7 _一是推动开门办后勤;二是推动制度管后勤;三是加强监管提品质。
. U( _2 H8 n1 F! p【示例二】
; @ M7 s/ c7 P8 ?捐款捐物献爱心;& s7 f/ C/ r' i) u' I k" E& q
连心解忧聚民心;
! ]/ w: P7 _( Z) ~& D1 H微信服务暖人心。
" X$ f% D) O+ [3 X【示例三】4 ^) e4 O# Z. a( Z- N5 f6 L
以求真务实的态度,积极参与综合调研。
w) x% }+ a( O9 \以为领导决策服务为目的,把好信息督查关。
1 v5 `( c, a% A3 Z以体现xx水平为责任,进一步规范工作。
0 y; N( r1 f/ |9 X" @: e* y3 m以畅通安全为保障,全力指导机要保密工作。
* ^( F# h% ?; ?1 Z' _以立此存照为借鉴,协调推进档案史志工作。7 u, a; A* Y8 y( J7 j
以安全稳定为基础,积极稳妥做好信访工作。
, `1 X; @! `. `4 P9 Y" u7 h以服务机关为宗旨,全面保障后勤服务。( u; w0 o$ E3 r2 Z/ u& C
以整体推进为出发点,协调做好xx工作。8 q$ V; m( W1 z( W% J: _
以周到服务为前提,xx工作迅速到位。
: L4 D( L9 q6 h) h5 S* n以提高服务水平为目标,开始推行xx。
9 a$ ?) h0 Y4 r9 n5 e【示例四】
4 z- O! X- E+ [/ m& `坚持以学促能,着力提升干部队伍素质;坚持固本强基,着力增强支部堡垒作用;坚持勤廉从政,着力优化作风效能;坚持改革创新,着力推动后勤工作发展。7 \- W1 ~' i- ]4 [% o
适应新常态 把握新要求 不断开创机关事务工作新局面,6 I0 c' N; f% w9 f! G( q9 G
一、围绕目标 真抓实干 2017年机关事务工作成绩喜人; @! `( \9 I% X! G$ t+ o8 W
提倡绿色行动,避免指尖上的浪费;提倡实在行动,避免接待上的浪费;提倡简会行动,避免会务上的浪费;提倡健身运动,避免车轮上的浪费,提倡防损行动,避免水电上的浪费。% }, X& U \5 y4 s( ~- z
二、转变作风 提升效能 打造机关优质服务品牌
. p1 B& @! s# p! r& |% C9 b4 R对标找差,夯实工作基础;履职尽责,做好环境整治;4 U6 v( k. I+ \9 X7 W
加强理论武装,持续推进学习型党组织的建设;# a# m* s& |+ h, `
加强作风建设,进一步树立为民务实清廉的良好形象;
! ~. _4 a5 V' z+ H- g- _/ O6 V! z加强基层组织建设,努力在推动《条例》贯彻上见成效。5 l- S* D; J: J( V' k; E# y5 F8 a
把握大势,进一步增强做好机关事务管理工作的使命感和紧迫感;
F$ D5 ^, d6 A0 v1 I% Q三、抢抓机遇,攻坚克难 推进机关事务工作创新发展。
0 v8 P2 W; G: B1 Y) [& J% c4 p锐意进取,不断推进机关事务管理工作再上新台阶/ X$ O$ n$ S/ P) X+ X
重在观念转变,不断适应形势发展的需要;重在方式创新,不断优化服务保障的方法;重在事业留人,不断增强干部职工的凝聚力。/ m- O- Z7 p. Y0 B8 Z
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: n8 @/ V+ n- m, d" F9 \坚持四个导向 着力提升机关事务管理工作水平* b( ~% n& a1 X# l7 X4 r
坚持集约导向,降行政成本、升服务效益。
$ E) v0 n2 n5 N4 g, q2 K! a* S坚持依法导向,扎制度笼子、依规矩办事。
5 y. A |, X. f坚持问题导向,查存在问题、看落实质效。
; A; @$ \: J8 `坚持服务导向,改工作作风、问满意程度。
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一要始终坚持与时俱进,争做勤学善思的先锋模范;
. _, x8 v* p% ~ V二要始终坚持创先争优,打造坚实过硬的战斗堡垒;) v2 ^$ t/ j5 X
三要始终坚持为民务实,树立优质一流的勤廉形象;3 @4 Q0 n& G" h: @# K. d
四要始终坚持创新创优,实现后勤事业的率先领先。) o: ^% G5 q* x5 w, A
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8 s4 X+ Q9 |8 p% E厚植根基,丰润道德沃土
* Y- ~$ v+ r' t* X" d4 t8 j; q聚共识——大力推进宣传教育(高起点谋篇布局,多层面学习教育,立体式宣传引导);
6 t8 |! n: T9 u; x树导向——广泛培育先进典型(典型类别多样化,典型选树常态化,典型宣传形象化);
( w8 Y0 e/ V# q9 n9 U9 \培根基——创新特色课堂(推进主题性场馆建设,创新乡土型阵地打造,丰富内涵式功能);" o. [! ]( v3 Y! G7 X% t3 g
促实践——多元搭建参与平台(文明餐桌行动,文明交通行动,文明旅**动,志愿服务行动);
% K- I! k9 Z0 X7 n建规范——刚性推动形成风尚(村规民约促民风,诚信建设树政风,完善监督转作风,舆情引导扬新风)。3 E. Y4 W5 @& w* q9 j
向善崇德,凝聚正能量
, S9 W- j3 i, l7 _9 {7 a3 H! q一是搭建平台凝聚群众共识;二是发动基层群众选评模范;三是以文化人培育道德沃土;四是创新载体推动群众实践,五是健全制度实现常态长效。/ i7 V* e A( h8 p% v/ ?7 _/ q
3 Q% H$ J, }5 | d5 d. G" ^+ y5 G9 M* H思路创新,找准工作着力点;* L6 ]6 a9 N% m% G3 _+ H
观念创新,适应需求多元化;3 L5 |8 J1 i7 q1 l* s
机制创新,提升服务能效性。5 Z2 a3 ^* j( \ E5 O# u+ Q0 f
$ I3 s1 |2 l1 W! v8 {; U5 Y, D优质服务彰显成效;强化安保保驾护航;丰富载体夯实管理。
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$ [" }/ r1 V. @: Q保特色 出亮点 创品牌
! P5 k' l k; E1 ] y不断追求卓越 弘扬品牌效应
% ]0 A* ]$ p/ f7 N$ d完善制度促规范、提高水平增效率、换位思考优服务
* d7 x- b# ~5 I" d: ^/ _* X! A9 o科学管理 优化服务 推进机关事务工作再上新台阶8 i$ @3 t* i- f: n8 |
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转变工作作风,在解决急难问题中体现高效;% r, b. g1 G0 j/ C. y& ?
强化服务保障,在满意率不断提升中彰显优质;4 w$ L: ~8 b& H$ C
提高管理水平,在以创新谋发展中注重科学; u: u h) D, c8 U g) n0 x8 d
加强建章立制,在从严履职中践行规范操守。
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深化队伍建设,构建凝心聚力良好氛围;
* w7 H( B" @, a, h. Z( h& o# C践行廉政责任,营造风清气正工作环境。
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走基层 寻求服务延伸新突破/ _7 r" l7 v3 J( K& ~
立标兵 提升服务创新新技能) M" |' \" ]" o$ o' C
谋转型 完善服务管理新机制
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# {% L4 F e9 D, ?规定动作,自选动作$ H9 o' j& ?* K
规定动作不走样自选动作有特色# {$ z6 w# F4 o4 X, y
规定动作做到位自选动作重实效
% p7 p4 T- H) d) v“规定动作”出经典、“自选动作”出亮点: Z- j5 W& x( P, ]5 e
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着眼特点明思路,集思广益破难题;
3 D) t& p, `) N. ^0 Z6 ]全面规范促落实,坚持不懈定格局;
" c8 P- N, k m' k; {0 ^健全制度打基础,领悟精髓善结合;
p4 e8 \) A, m% ]( R务实精细重品质,厉行节约求实效;$ B) I/ M3 W( q. h- u% l8 v5 V. _
提升队伍攒后劲,文化引领聚能力;
; o/ Y+ x4 r4 j& i& Q7 y自我加压勇开拓,创新求变出新招。 |