注意尊重人、关心人、理解人、爱护人,用包容和逆向思维引导干部从工作失误中改进工作,鼓励新老结对,让骨干带着新手干,帮助大家成长。落实“三个留人”的要求,在组织关怀下,近两年来先后有7位同志走上处级领导岗位,增进了凝聚力和向心力。$ V# D# L! h2 P! Q; J; W/ n9 d
$ x8 E6 V0 d4 U {4 H q2 D(作者系厦门市思明区人民政府办公室主任尤小波)
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