公文的起草和行文要充分考虑受者的接受心理,以便使公文的意图更好地得到贯彻落实.这个要分几个方面来说: 2 O6 j9 q+ N, O. a- n6 i6 O
1.关于主送,抄送对象.这个要充分考虑上行文\平行文和下行文的适用,一般不能多头主送,越级主送等,具体看下机关公文处理条例.如何主送对象错误或不明,就造成公文无法办理,甚至让接受者误会.
5 S* A0 U' b2 R7 W8 n# |# b& z2.有下达的决策部署的公文,要考虑到各承办单位的实际情况,如在任务分配方面,既要保持大体平均,又要因地制宜,区别对待,要不接受者可以会有意见.
1 F9 v e6 m* l% E: }, V- [3.有关奖励表彰和处罚通报事项的公文,也要照顾好被表扬和被通报者的情绪,有理有据,有一说一,一事一议,控制好表彰和通报的范围,不要打击积极性,或者让被表扬者产生压力. 2 X* Q( v4 g$ f% u$ v
$ R1 g, a- U/ _9 r* ?5 C' T, z就想到这些,先写到这吧. 9 v7 [: A) C# R9 }4 ~
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